Episodio 16- UN DIVARIO SESSISTA - Riccardo Carlino

Il gender pay gap misura il divario di retribuzione tra lavoratori donne e uomini. Un’ingiustizia priva di fondamento economico che tuttavia sembra non riuscire a essere defalcata dalla nostra quotidianità. Il mercato del lavoro si ritrova a fare distinzioni salariali tra uomini e donne, privilegiando i primi a scapito delle seconde, che tuttavia rappresentano la fetta più ampia nelle statistiche di laurea italiane ed europee.